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journal Solidaires Et voilà n°64 - Mars 2019Journal
Solidaires Et voilà...

n°64 - Mars 2019

p.3 ACTUALITÉS
Édito


p.4 JURISPRUDENCES
• Prévenir les agissements de harcèlement sexuel exige des actions précises et adaptées de la part de l’employeur
• Réparation du préjudice en cas de harcèlement sexuel
• Le harcèlement sexuel peut être démontré par des attestations des victimes

De nouvelles obligations pour les employeurs au 1er janvier 2019 :
• Désigner des référent·es pour lutter contre le harcèlement sexuel et les agissements sexistes
• Informer les salarié·es des actions contentieuses (civiles et pénales) ouvertes en matière de harcèlement sexuel


p.5 VU DU TERRAIN
• Le sexe du télétravail à la DGFIP
• Une étude sociologique sur la place des femmes dans la fédération SUD PTT
• Des atteintes à la santé des femmes du fait du travail mises en lumière


p.8 ICI ET AILLEURS
• La reconnaissance du harcèlement sexuel d’ambiance ou environnemental : une décision qui fera date
• Des formations syndicales pour l’égalité femme-homme et l’émancipation de tou·te·s !


p.9 L’INVITÉE

Margaret Maruani Les inégalités ici et maintenant Femmes et hommes sur le marché du travail

p.11 ACTION SYNDICALE

Le protocole égalité professionnelle
Femmes /Hommes dans la fonction publique


p.12 PARUTIONS
• Travail gratuit : la nouvelle exploitation ? par Maud Simonet
• Le Ministre est enceinte ou la grande querelle de la féminisation des noms par Bernard Cerquiglini
• Les Invisibles par Louis-Julien Petit



journal Solidaires Et voilà n°63 - Fevrier 2019Journal
Solidaires Et voilà...

n°63 - Février 2019


  • p.3 EXPRESSION DE SOLIDAIRES
    sur les rapports Lecocq, Frimat et Dharréville !
  • p.6 LE RAPPORT LECOCQ
    Santé au travail : vers un système simplifié pour une prévention renforcée
  • p.9 LE RAPPORT FRIMAT
    Prévention et prise en compte de l’exposition des travailleurs aux agents chimiques dangereux
  • p.11 LE RAPPORT DHARRÉVILLE
    Enquête de l’assemblée nationale sur les maladies et pathologies professionnelles dans l’industrie (risques chimiques, psychosociaux ou physiques) et les moyens à déployer pour leur élimination

journal Solidaires Et voilà n°62 - Janvier 2019Journal
Solidaires Et voilà...

n°62 - Janvier 2019


  • p.3 Actualités
    Quelques victoires !
  • p.4 Jurisprudences
    Trois jugements intéressants prononcés par des Tribunaux des Affaires de Sécurité Sociale
    • Le décès d’un salarié transportant des algues vertes reconnu comme accident du travail
    • Le malaise d’un salarié électrohypersensible reconnu comme accident du travail
    • La maladie de Lyme reconnue comme maladie professionnelle
  • p.5 Vu du terrain
    • La Poste : la barbarie froide
    • Pollution de l’air, de nouvelles mesures
    • Accident ferroviaire de BRETIGNY : La justice va chercher le lampiste !r !
  • p.9 International
    • Ryanair contrainte progressivement à respecter le droit du travail local
    • Quatrième session à l’ONU pour l’élaboration d’un traité contraignant pour les multinationales au niveau des droits humains
  • p.10 L’invité
    Emmanuel Dockès
    Santé des travailleurs et obligations de sécurité : les attaques récentes à la lumière de l’histoire
  • p.12 parutions
    • Alors, heureux ? par Antoine Chereau
    • L’intelligence artificielle ou l’enjeu du siècle : Anatomie d’un antihumanisme radical par Eric Sadin
    • Vous faites quoi dans la vie ? Récits par Patrice BRIDE, Pierre MADIOT

journal Solidaires Et voilà n°61 - Octobre 2018Journal
Solidaires Et voilà...

n°61 - Octobre 2018


  • p.3 Actualités
    15 secondes
  • p.4 Jurisprudences
    Autour de l’expertise
    1. Une expertise du CHSCT ou du CE n’est pas soumise aux règles des marchés publics
    2. Un nouveau logiciel de décompte du temps de travail considéré comme un projet important
    3. Recours à l’expertise en cas de risque grave : il faut le démontrer
    4. Pour recourir à une expertise 2 délibérations sont possibles : l’une pour en décider le principe, l’autre pour désigner l’expert
  • p.5 Vu du terrain
    • Bombardier à Crespin : un rapport du CHSCT explosif sur des situations de harcèlement et de racisme au travail
    • Radon : scandale sanitaire dans sept lycées bretons !
    • Les cheminot·e·s ne doivent pas perdre leur vie à la gagner !
  • p.7 ici et Ailleurs
    La Chlordécone aux Antilles Françaises : Un scandale sanitaire de plus ?
  • p.9 International
    Driscolls : une multinationale américaine de l’agro-alimentaire qui s’illustre par l’imposition de conditions de travail particulièrement indignes à ses employé-es et les
    expose à des produits toxiques
  • p.10 L’invité
    Thomas COUTROT
    Conditions de travail : baisse de l’autonomie, recul du harcèlement moral
  • p.12 parutions
    • AZF/Total, responsable et coupable par Rémy Jean, Philippe Saunier
    • Se doper pour travailler sous la direction de Renaud Crespin, Dominique Lhuilier, Gladys Lutz
    • L’homme machine II du travailleur augmenté à l’homme augmenté - L’homme & la société n°207 coordonné par Florent Le Bot, Olivier Dard, Claude
    Didry, Camille Dupuy et Cédric Perrin


journal Solidaires Et voilà n°59 - Juillet 2018Journal
Solidaires Et voilà...

n°59 - Juillet 2018


Actualités p.3

Rendre visible le lien entre travail et maladie ?


Jurisprudences p.4

Expertise et risque grave
Expertise CHSCT et délais de contestation
Les frais de procédure du CHSCT peuvent être réduitspar le juge


Vu du terrain p.5
Les Prud’hommes de Paris reconnaissent les légitimité du droit de retrait des salariés ligne 11face au
risque amiante
Catacombes de Paris : et finalement la victoire !
Hôpital du Rouvray : une lutte symbolique et victorieuse
Orange : Procès Lombard - Que justice soit enfin rendue !
Ici et ailleurs p.7
Compte-rendu des états généraux des 24 et 25 mai 2018

Initiative de tract dessiné p.9
L’usager et le client

Parutions p.12
Les facteurs psychosociaux de risque au travail par Marceline Bodier et Loup Wolff
Le travail, au-delà de l’évaluation - Normes et résistances par Damien COLLARD
Le syndrome de la chouquette Ou la tyrannie sucrée de la vie de bureau par Nicolas Santolaria - Illustrations de Matthieu Chiara