Des droits pour les précaires de l’éducation nationale

Nouveau guide 2012-2013 d'auto-défense au travail pour les

Assistant-e-s d'Education (AED)
Assistant-e-s Pédagogique (AP)
Auxiliaires de Vie Scolaire (AVS)
et Emploi Vie Scolaire (EVS)

Contrat Unique d'Insertion (CUI)
ou comment installer durablement la précarité!

Le contrat avenir (CAV) a vécu! Pourtant ce fut un joli nom prometteur. Mis en place depuis 2005, dans le cadre de la loi de « programmation pour la cohésion sociale », les premiers bénéficiaires ont peut-être cru que ce contrat les aiderait à préparer un avenir moins précaire. Mais ils ont vite déchanté et aujourd'hui tous ceux qui en « bénéficient » - ou plutôt toutes celles car ce sont majoritairement des femmes – ne se font guère d'illusions: ces contrats « aidés » sont une aubaine pour l'employeur, puisque subventionnés presque intégralement par l'Etat et les collectivités locales – tandis que les salariés se retrouvent très vite à la case de départ, à savoir le chômage.

La galère continue ....

Sommaire

• Bénéficiaire
• Contrat
• Formalité
• Période d'essai
• Rémunération
• Cumul de contrats
• Congés payés
• Congé maladie
• Congé de maternité
• Congé parentale d'éducation
• Evènements familiaux
• Rupture et suspension de contrat
• Accident du travail
• Elections professionnelles
• Visite médicale
• Retraite
• Conflits

Sommaire

• Textes de référence
• Recrutement
• Formation
• Commentaires