Quoi de neuf lors de la dernière CAPD?

La CAPD, c'est la commission administrative paritaire départementale consultée pour le mouvement mais aussi pour les dossiers médicaux et diverses règles relatives aux enseignant-es du Premier degré. Elle est présidée par le DASEN et compte 10 membres de l'administration et 10 élu-es syndicaux. Comme son nom l'indique, elle est consultative, à la fin c'est le DASEN qui décide. Autrement dit, elle nous permet surtout d'avoir les informations et d'exprimer les injustices constatées.

Promotions sur les suspensions et autres sanctions disciplinaires

Ces derniers temps, les CAPD disciplinaires extraordinaires se sont multipliées. On pourrait imaginer qu'il s'agit de collègues dont les agissements seraient totalement défaillants, pourtant, force est de constater que la plupart des griefs sont fallacieux et montrent seulement en quoi l'administration est elle-même défaillante à accompagner ses personnels. Plusieurs suspensions à titre conservatoire ont été opérées plongeant les collègues dans la souffrance. Nous devons rester des enseignant-es parfait-es appliquant une pédagogie de la bienveillance par tous les temps mais nous évoluons de plus en plus dans un système hiérarchique infantilisant et culpabilisant qui ne peut qu'écraser ses personnels. Attention à ce que votre IEN ne vous tombe pas dessus car c'est difficile de s'en remettre!